职场社区平台脉脉近日宣布已成功接入DeepSeek-R1模型，此举旨在进一步优化人岗匹配效率，全面提升招聘流程智能化水平。据悉，脉脉早在今年2月初便开始部署该模型，并已完成相关测试工作。
目前，AI技术已深度赋能脉脉的整体招聘工作流，在求职信号捕捉、投递过滤、自动追问、智能打招呼等多个关键环节实现了显著的效能提升。在人才评估阶段，系统能够动态追踪用户行为并解析多维数据，通过算法优化实现精准匹配;投递后自动完成智能初筛，触发追问以补充关键信息;同时基于兴趣图谱生成个性化沟通方案。
图源备注：图片由AI生成，图片授权服务商Midjourney
2024年10月，脉脉猎头Agent服务正式上线，该服务能够帮助招聘工作者在人才匹配、候选人沟通及约面等环节显著提升效率。有使用该服务的猎头表示，"在接入脉脉猎头Agent短短3周内，候选人沟通效率已达到TOP10%猎头的水平"。
据了解，脉脉平台目前已拥有1.2亿用户和超过140万家企业入驻，平台上月薪30万元以上的中高端人才密度较高，覆盖了互联网、人工智能、新能源汽车等多个重点行业。
此次DeepSeek-R1模型的引入，标志着脉脉在智能招聘领域的又一重要突破，将为企业和求职者提供更为精准、高效的匹配服务。